座谈交流中，孙建伟向领导们汇报了企业经营状况及未来发展方向，并着重介绍了“众合模式”，称众合集团的核心价值观是信仰法律、勤奋务实、诚实可信、团队作战，之所以能走到今天，靠的是十年工作经验总结的标准模式及以人为本的人性化服务，我们不主张打官司，我们提倡让每一位交通事故受害人都能沉浸式的体验到我们高品质的法律服务…  

随后调研组一行在冯巧荣主任的带领下参观山西运营中心，山西直营公司、临汾样板店、集团公司等办公区域，听取了众合集团从无到有、从弱到强的发展历程及合作模式、薪酬体系、晋升机制、全国发展的相关管理经验。  

调研期间，孙建伟对目前创新研发的“小众云”律所项目进行了详细介绍，称该项目以二手房见证业务为切入点，以其他传统法律服务业务为补充，利用互联网＋模式轻资产创业，减轻了民众高薪聘请律师的心理负担，这一项目填补了二手房交易见证的行业空白，摆脱了地域限制，引领法律行业巨变，开创了法律服务新模式。  

随后，调研组与孙建伟还就目前市场大环境及未来发展布局在中层会议室进行了深入探讨，冯部长一行领导对众合集团的发展模式表示充分肯定并给予了高度评价，提出了很多良好的建议，称这种超前思维值得很多企业学习、借鉴，要么不做，要么做好，小项目，大市场，希望众合集团越来越好。  

孙建伟强调，众合集团全体成员必须认真学习调研组领导们提出的宝贵建议，拥护党的各项方针政策，不忘初心，牢记使命，脚踏实地，诚信经营，在今后的工作中一定要与市委统战部、市新联会勤沟通，多请教，认真做好我们的事业，让党放心，让人民满意。