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【企业文化】不矜细行 终累大德

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个人简介



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大家好,我叫王玉娇,于2024年7月份正式加入众合联盟登封团队这个大家庭。虽然到现在为止,我入职的时间还不到三个月,但我已经深深地感受到了公司独特而温暖的企业文化。这份认知不仅仅来自于团队的整体氛围,更源自于我个人的一段亲身经历。我的家人曾遭遇交通事故,那时的无助与困惑,让我深切体会到了伤者在面对困境时的无奈。正因如此,我在工作过程中会始终保持着积极的心态,努力从自身的角度出发,去理解伤者的需求,去为他们提供更好的服务。我坚信,通过我的努力,我们一定能给交通事故伤者带去实质性的帮助与关怀。希望在未来的日子里,我能够与众合联盟一同成长,共同为创造更加美好的明天而努力!






02


案例分享




在一次普法宣传时,遇到了一位特殊的伤者。这位伤者不幸被某通信公司安装网线的三轮车撞伤,伤势非常严重,已经在医院住了9个月,医疗费更是高达惊人的100多万。了解了他的情况后,我们深感同情,并决定为他提供帮助。在与主事人沟通的过程中,我们充分利用自己的专业知识,详细解答了他们关于后期伤残赔偿、护理费、营养费、精神损失费等各方面的疑虑和问题。我们的专业态度和细致解答赢得了主事人的高度认可和信任。但是主事人表示他们已经找好了律师,只是想了解一下整体的赔偿数额与律师告知的是否一致,对于委托我们处理赔偿事宜的意向不是很大。经过简单的沟通后,相互加了微信便离开了。离开后的几天一直断断续续的通过微信解答主事人的问题。突然有一天主事人让我们去医院见面沟通。见面后他表示他们委托的律师在很多细节上都无法给出满意的解答。于是决定与那位律师解约,并与我们签订委托合同。这一转变让我们深感责任重大,也更加坚定了我们帮助当事人走出事故阴霾的决心。

这个案件对我触动很大。在与主事人沟通的过程中,我一直站在他们的立场考虑问题,让他们感受到我们是真心实意来为他们办事的。正是这种以当事人为中心的服务态度,坚定了当事人委托我们的决心。

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未来展望




在未来的工作中,我将更加注重细节,无论是去医院进行普法宣传还是与当事人沟通,我都会尽心尽力,确保不遗漏任何有价值的信息。同时,我也会不断努力学习专业知识,提升自己的专业素养,以便在为当事人讲解时能够更加突出我们的专业度。此外,我还将积极发挥团队中的带头作用,团结每一位同事,以团队的力量去做好每一件事,为更多的需要帮助的当事人提供优质的法律服务,让每一位受害者都能够有尊严的拿到赔偿!








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